ההסתדרות בשילוב נשיאות הארגונים העסקיים חתמו הבוקר על הסכם חסר תקדים לטובת שילוב אנשים עם מוגבלויות בשוק העבודה.
במסגרת ההסכם נקבע כי כבר בתום שנה מכניסתו לתוקף של ההסכם, ייחשב מעסיק אשר 2% ומעלה מקרב עובדיו הם אנשים בעלי מוגבלויות כגוף בו יש ייצוג הולם, כשמתום שנתיים לכניסתו לתוקף של ההסכם, ייחשב ייצוג הולם גוף המעסיק 3% או יותר מקרב אנשים בעלי מוגבלויות.
עוד סוכם כי באחריות המעסיק למנות גורם מטעמו אשר יהיה אחראי לתעסוקת אנשי בעלי מוגבלויות ולקידום ייצוגם ההולם למען שילובם הראוי והמיטבי במקום העבודה. במקביל ליישום ההסכם ימשיכו הצדדים לפעול לקביעת הוראות משלימות לטובת מעסיקים המעסיקים פחות מ-100 עובדים וזאת לצד הקמת וועדת מעקב משותפת, אשר תעקוב אחרי יישום ההסכם.
יו"ר ההסתדרות, אבי ניסנקורן: "מדובר ביום חג בחברה הישראלית, אנחנו עושים היום את הדבר החשוב ביותר ודואגים לאוכלוסייה שזקוקה להכי הרבה סולידריות, שוויון, אחווה וכבוד. אני מצדיע למעסיקים שהובילו את הדרך ביחד עם ההסתדרות והחליטו להגיד הבוקר אמירה חברתית חשובה מהמעלה הראשונה".
בהמשך דבריו התייחס ניסנקורן לחשיבות שבשילוב בעלי מוגבלויות בשוק העבודה: "מדובר ב-800 אלף עובדים פוטנציאליים שצריכים להשתלב במעגל העבודה, ההשתלבות תעזור להם להתפרנס בכבוד ולהשתלב במעגל החברתי. כל אדם הוא עולם ומלואו וכל עזרה לבעל מוגבלות היא בזכות ולא בחסד, זהו ההסכם הראשון שאני חותם כיו"ר ההסתדרות ואני גאה בכך, זאת אמירה לגבי ההסתדרות ועל כוונותיה לשים על דגלה את העזרה למוחלשים, צמצום הפערים, קידום השוויון ושיתוף הפעולה מול המעסיקים לטובת חברה שוויונית יותר- זהו החזון שכולנו רואים לנגד עינינו ואני חושב שהיום עשינו מהלך פורץ דרך לעבר היעד. אני מבקש בהזדמנות הזאת שהממשלה תרים את הכפפה ותשלים את המהלך גם במגזר הציבורי".
את המהלך ליוותה לצידו של אבי ניסנקורן, מנכ"לית האגף לאיגוד מקצועי, עינב קאבלה.
יו"ר לשכת התיאום של הארגונים העסקיים, צביקה אורן: "אני מברך בשמי ובשם כל ארגוני המעסיקים על שיתוף הפעולה בין המגזר העסקי להסתדרות בחתימה על הסכם ראשון בנושא כל כך ראוי.
אנו רואים בהסכם זה חשיבות חברתית גדולה וגאים להיות הראשונים להוביל מהלך שכזה, עוד לפני המגזר הציבורי. אני מאמין כי עבודה משותפת של הסתדרות חזקה, מגזר עסקי חזק וממשלה חזקה תוביל לחברה חזקה וצודקת".
חבר הנשיאות בנשיאות הארגונים העסקיים, דרור אטרי, אשר חתם בשם הנשיאות, מסר במעמד החתימה: "המגזר העסקי בישראל עשה היום היסטוריה. הובלנו תהליך לחברה צודקת ומוסרית יותר. תודה מיוחדת אני מבקש לשלוח לחברי הטוב אהוד רצבי נשיא לה"ב. לפי כשנה וחצי הסמכנו אותו לנהל משא ומתן עם ההסתדרות וכעת אנו בנשיאות הארגונים העסקים נרגשים ושמחים על הזכות לקדם יחדיו הסכם חשוב זה".
יו"ר לה"ב, אהוד רצאבי התייחס גם כן לחשיבות ההסכם: "לפני כשנה וחצי החליטה בצעד אמיץ נשיאות הארגונים העסקיים ובראשה צביקה אורן ליזום הסכם קיבוצי מחייב עם ההסתדרות להעסקת בעלי מוגבלויות, למנות אותי כנציגם לדון עם ההסתדרות על עיקרי ההסכם ולהביאו לאישור. אני שמח שהיום אנו יכולים לברך על המוגמר, להביט בגאווה על הדרך שעשינו ולהודות על כך שהצלחנו באחת המשימות החשובות לחברה הישראלית. מדובר על הסכם בעל חשיבות מוסרית ציבורית וכלכלית רבה, שיש בו כדי לעזור בשילובם של בעלי מוגבלויות בקהילה בהיותם גורם תורם שווה ערך לכלכלה, אשר יתרום לצמיחת התוצר השנתי בסכום של כ-5 מיליארד שקל. כולי תקוה כי המגזר הציבורי לאחר שהתווינו את הדרך, ילמד מאתנו וילך בעקבות המגזר העסקי".
במסגרת אירוע חתימת ההסכם נכחו יו"ר חברת החשמל יפתח רון טל, יו"ר לה"ב אהוד רצאבי, יו"ר ההסתדרות אבי ניסנקורן, ח"כ איציק שמולי, יו"ר נעמ"ת גליה וולך, מנכ"ל התאחדות התעשיינים אמיר חייק נשיא התאחדות התעשיינים צביקה אורן, מנכ"ל אילן שמעון צוריאלי, חבר הנשיאות בנשיאות הארגונים העסקיים דרור אטרי ומנכ"ל המרכז לעיוור גיא שמחי.