ענקית הטכנולוגיה אינטל, המעסיקה הגדולה ביותר בהייטק הישראלי, נמצאת בלב סערה עם המשך גל הפיטורים הנרחב בתולדותיה. לאחר שלב הפרישה מרצון שהסתיים בסוף 2024, החברה עברה לשלב הקשה יותר של פיטורים ישירים, כאשר מאות עובדים בישראל, בעיקר ממרכזי הפיתוח בחיפה, פתח תקווה, ירושלים וקריית גת, צפויים לסיים את העסקתם בחברה.
ההערכות בשוק מדברות על פיטורים של בין 1,000 ל-1,600 עובדים בישראל מתוך כ-11,700 המועסקים במדינה, כחלק מתוכנית גלובלית לקיצוץ של כ-20% מכוח האדם העולמי – כ-15,000 משרות.
החברה, שהייתה בעבר סמל לעוצמה טכנולוגית וחלוצה בתחום השבבים, מתמודדת עם תחרות קשה מצד חברות כמו אנבידיה ו-AMD, במיוחד בתחום הבינה המלאכותית, שבו אינטל לא הצליחה למצות את הפוטנציאל.
ההשפעה על ישראל
אינטל ישראל, המעסיקה כ-7,800 עובדי פיתוח ו-3,900 עובדי ייצור, נחשבת לאחת מאבני היסוד של ההייטק הישראלי. עם זאת, גל הפיטורים הנוכחי נתפס כמכה הקשה ביותר שספגה החברה בישראל. בעוד שבסבבי פיטורים קודמים, כמו זה של 2016, ההשפעה על ישראל הייתה מוגבלת בשל מעמדה כמרכז מו"פ מרכזי, הפעם ההערכות הן שגם עובדי ליבה, כולל מהנדסים בכירים, ייפגעו.
תוכנית הפרישה מרצון, שהוצעה בסוף 2024, כללה פיצויים נדיבים של עד 19 משכורות בהתאם לוותק, כאשר חלק מהעובדים קיבלו סכומים שהגיעו למיליון שקלים ויותר. עם זאת, לאחר שחלון הפרישה מרצון נסגר, החברה עברה לפיטורים כפויים, כאשר ההערכות מדברות על קיצוץ של 10%-20% בחלק מהחטיבות, בעיקר בתחומים שאינם טכנולוגיים כמו שיווק וכוח אדם, אך גם בפיתוח ובייצור.
במקביל, אינטל ביצעה קיצוצים בתנאי העובדים, כולל ביטול הטבות כמו קפה ופירות חינם במשרדים, צמצום בונוסים מ-2-3 משכורות ל-0.8 משכורות בממוצע, וסגירת תוכנית Ignite, חממת הסטארט-אפים שתמכה ביותר מ-175 חברות ישראליות. הקיצוצים הללו עוררו תסכול בקרב עובדים, שחלקם כבר עברו למתחרות כמו אנבידיה, הקולטת עשרות עובדים לשעבר מאינטל. הפיטורים באינטל צפויים להשפיע לא רק על העובדים עצמם, אלא גם על האקוסיסטם ההייטק הישראלי כולו.
ומה עם המניה?
אורי תובל, מנכ"ל תובל בית השקעות ויו"ר קרן הגידור אלמנדה קפיטל אומר כי "אינטל היא חברה ותיקה וגדולה, שבעבר הובילה את שוק השבבים באופן מובהק, אך בשנים האחרונות נדמה כי איבדה מגובהה. שורה של טעויות אסטרטגיות – ובראשן ההחלטה שלא להיכנס לשוק שבבי הסלולר – גובה ממנה מחיר כבד עד היום, ומשאירה אותה מאחור ביחס למתחרות. הכניסה של מנכ"ל חדש, לפני מספר שבועות, עשויה לסמן שינוי כיוון משמעותי. ייתכן שמדובר בתהליך עומק של גיבוש אסטרטגיה חדשה, בדומה למהלכים שעשתה טבע בעבר, וייתכן שמדובר בהיערכות לקראת מיזוג או מכירה.
"עם זאת, חשוב לזכור כי לאינטל יש עדיין נכסים משמעותיים, ובראשם השליטה בחברת מובילאיי, מהמובילות העולמיות בתחום הרכב האוטונומי – תחום שנמצא בצמיחה מואצת. במונחי תמחור נוכחיים, מניית אינטל עשויה להוות הזדמנות מעניינת למשקיעים שמחפשים השקעה עם פוטנציאל לתשואה בטווח הבינוני והארוך".