ניתוח הביקוש לעובדים מצביע על ירידה במספר המשרות הפנויות מ- 55.9 אלף משרות בממוצע יומי ברבעון הראשון ל- 51.0 משרות ברבעון השני של 2010, ירידה של כ- 9%. מספר המשרות הפנויות גבוה מזה שהיה בשנת 2009, אך הוא עדין נמוך משמעותית לעומת רמות הביקוש לעובדים בהן חזינו בשנים 2006 – 2008.
במקביל לירידה הקלה במספר המשרות הפניות חלה ברבעון השני של השנה ירידה במאזן התעסוקה (איושי משרות פחות פליטות עובדים) והוא עומד על מאזן חיובי של 28.3 אלף משרות לעומת מאזן של 51.5 אלף ברבעון הקודם. אולם המאזן הוא עדיין גבוה משמעותית לעומת המאזן השלילי של 9.4-. שנרשם ברבעון המקביל אשתקד. ראוי להדגיש כי למרות הירידה המשמעותית במאזן התעסוקה עדיין מדובר במאזן תעסוקה חיובי ,ופרוש הדבר כי ברבעון השני ימשך הגידול בתעסוקה אך בקצב איטי יותר מזה שהיה ברבעונים הקודמים. כמו כן נרשמה ברבעון הנוכחי ירידה של 22% בפיטורי עובדים (62 אלף לעומת 79 אלף ברבעון הקודם) למרות העליה של 15% שנרשמה בפליטות העובדים.
ציפיות המעסיקים ביחס לשינויים ובכוח אדם בתקופה הקרובה נותרו חיוביות אולם הציפיות לגידול בפעילות הפכו לניטראליות ומציגות תמונה מעורבת יותר לגבי המשך השיפור בתקופה הקרובה.
כך עולה מניתוח שנערך בימים האחרונים במינהל מחקר וכלכלה במשרד התמ"ת המתבסס על ממצאי סקר מעסיקים לרבעון השני של שנת 2010 במגזר העסקי.
1. מספר המשרות הפנויות הכולל מנוכה עונתיות, עמד ברבעון השני בממוצע יומי על כ- 51.0 אלף משרות, ירידה של 8.7% לעומת הרבעון הקודם, אך עלייה חדה של 54.0% לעומת הרבעון המקביל אשתקד.
הירידה במספר המשרות הפנויות ברבעון השני של השנה איפיינה במיוחד את ענפי התעשיה, בניה, תחבורה ותקשורת ושירותים קהילתים .
משך הזמן הממוצע בו משרה היתה פנויה עמד ברבעון השני על 3.9 שבועות, עליה קלה לעומת 3.6 שבועות ברבעון הקודם. אולם עליה משמעותית לעומת 2.8 שבועות ברבעון המקביל אשתקד.
2. מספר המשרות שאוישו במהלך חודשי הרבעון השני עלה קלות לכ- 210.1 אלף איושי משרות מרמה של 209.9 אלף משרות שאוישו בכל חודשי הרבעון הקודם. העלייה באיושים הינה בהיקף של 0.2 אלף משרות, דהיינו עליה של 0.1% בהשוואה לרבעון הקודם. בהשוואה לרבעון המקביל אשתקד נרשמה עלייה חדה של 29.1%, אז עמדו איושי המשרות במהלך הרבעון על 162.7 אלף.
3. מספר פליטות העובדים עלה ברבעון השני של 2010 לרמה של כ- 181.8 אלף עובדים בהשוואה ל- 158.3 אלף בכל חודשי הרבעון הקודם, עליה של 23.5 אלף נפלטים ברבעון השני ביחס לרבעון הקודם לו, שהוא עליה של 14.8% במספר פליטות העובדים. פליטת העובדים מורכבות מפליטות ביוזמת העובד ומפיטורין. ברבעון זה ראינו עליה חדה בפליטות בשיעור הפליטות ביוזמת העובד מרמה של 47% ברבעון הקודם לרמה של 64% ברבעון הנוכחי. כך שסך הפיטורים ברבעון ירד ב- 22% לרמה של 62 אלף מרמה של 79 אלף ברבעון הקודם.
4. בשל המגמות שהסתמנו באיוש משרות ובפליטת עובדים ברבעון השני של שנת 2010, מאזן התעסוקה (איושי משרות פחות פליטות עובדים) נותר חיובי ברמה של 28.3 אלף משרות. זוהי ירידה לעומת הרבעון הקודם אז עמד המאזן על 51.5 אלף משרות, אולם שיפור משמעותי לעומת הרבעון המקביל אשתקד אז היה המאזן שלילי ברמה של 9.4- .