חברת הסטארט אפ הישראלית SkilIIQ, אשר פיתחה פלטפורמה אינטרנטית גלובלית וחכמה למיון, גיוס ואבחון עובדים, המסייעת ליצור התאמה מיטבית בין קורות החיים של מועמדים לבין דרישות המעסיקים, הודיעה על השלמת סבב גיוס שני בהיקף של מיליון דולר.
גיוס זה שהושלם בתוך חודשיים, מתווסף לגיוס שעשתה החברה בשלב הסיד שלה, לפני כשנה וחצי. שני הגיוסים בוצעו ממשקיעים פרטיים, ביניהם בכירים בתעשיית התוכנה העולמית.
חברת SkilIIQ, אשר הוקמה בסוף 2008, השלימה לאחרונה את פיתוחה של טכנולוגיית מיון, גיוס ואבחון עובדים במודל SaaS (תוכנה כשירות) המשלבת בין בינה מלאכותית ותפיסות Web 2.0. הפלטפורמה מבוססת על אלגוריתם המסוגל לאפיין מועמדים מעולמות תוכן שונים, לנתח את ההיסטוריה התעסוקתית של המועמד, בשילוב של מידע על השכלתו ושאיפות הקריירה שלו, לבצע ניתוח מעמיק של יכולותיו מול הדרישות הבלתי מתפשרות של המעסיק ולבנות עבורו מעין מפת דרכים תעסוקתית.
SkilIIQ מתעתדת לשחרר שני מוצרי ליבה לקראת סוף השנה המבוססים על טכנולוגיה מהפכנית שהחברה מפתחת. מטרת המוצרים החדשים תהיה להרחיב את סל הפתרונות של החברה במסגרת המותג ’Career Evolution Network SkillIQ’ אשר יספק קשת רחבה של פתרונות טכנולוגיים מסונכרנים בעולם ה- HR.
הטכנולוגיה יכולה להשתלב בפורטלי אינטרנט כפלטפורמת דרושים ולסייע למאמצי האיתור של מחלקות ה-HR בחברות וארגונים. פלטפורמת SkilIIQ שולבה באחרונה באתר נענע10 כבסיס לפלטפורמת הדרושים נענע ג’ובס, באתר השיווק Allmarketing ועוד.
הגיוס נועד לסייע להרחבת מערך הפיתוח, כניסה לשוק בינלאומי והרחבת מערך השיווק והמכירות.