חברת פרטנר תקשורת מודיעה היום חתמו על הסכם קיבוצי חדש לתקופה של שלוש שנים.
ההסכם הקיבוצי מעניק לעובדים, בין היתר: תוספת שכר מידית בגובה של 1% לעובדים בעלי ותק של שנה וחצי ומעלה, תוספת שכר נוספת של 1.5%, המותנית בביצועי החברה והמבוססת על שיעור הגידול ב-EBITDA במחצית הראשונה של שנת 2019 בהשוואה לתקופה המקבילה בשנת 2018 , השתתפות ברווחי החברה והתנאים לזכאות למענקים אלה בשנים 2021-2019 .
כמו כן, הסכימו הצדדים לנהל משא ומתן במועד מאוחר יותר בנוגע למנגנון תוספות שכר לשנים 2020 ו-2021.
העלות התוספתית המשוערת של הסכם קיבוצי זה לשנים 2021-2019 הינה כ-11 מיליון ₪ ללא תוספות שכר לשנים 2021-2020 (לרבות השפעת תוספת השכר של 2019 לכל תקופת ההסכם).
מנכ"ל פרטנר, איציק בנבנישתי, מסר: "ההסכם שנחתם היום הוא הסכם של פרטנרים לדרך. זהו הסכם של עובדים ששותפים גם לאתגרים ולתנאי השוק הקשים וגם לפירות ההצלחה".