Dell Technologies Forum, הכנס הגלובלי של דל טכנולוגיות, התקיים היום, יום ב’, בתל אביב בהשתתפות של יותר מאלף איש, מנהלי טכנולוגיות ממגוון רחב של ארגונים במשק, לקוחות ושותפים עסקיים של החברה. הכנס עסק בהגעה לשלב הבא של מימוש הטרנספורמציה בארגונים של ה-IT, הדיגיטל, סביבת העבודה ומעטפת האבטחה.
ליאור פוני, מנכ"ל Dell EMC ישראל פתח את הכנס ואמר: "יהיה מדויק לומר שהאסטרטגיה העסקית החדשה היא האסטרטגיה הטכנולוגית, כי כל לקוח שלנו, בכל ארגון ובכל ענף רוצה להשתמש בטכנולוגיה בכל היבט תפעולי , בכדי להניע צמיחה, מודלים עסקיים חדשים, יחסים עם לקוחות ומוצרים ושירותים חדשים. הטכנולוגיה נמצאת בראש סדר העדיפויות של מובילים בתעשייה".
פוני הוסיף כי "בעידן הטרנספורמציה הדיגיטלית, כל חברה היא חברת IT, וכל מנהל הוא גם מנהל IT, וכדי שארגון יצליח ליישם אסטרטגיות עסקיות חדשניות ולהטמיע טכנולוגיות מתקדמות, אין מקום יותר לחשיבה אינדיבידואלית וצרה של המנהלים בארגון. כולם צריכים לשתף פעולה בהגדרת היעדים ובהשגתם, בעיקר ה-CIO וה-CMO, שצריכים להניע את הארגון לשינוי, על ידי חיבור הביזנס עם היכולות, המוצרים, הפתרונות והאסטרטגיות הנדרשות להצלחה. ארגון שאינו דרוך ומשתנה תמידית, הוא ארגון שלא ישרוד".
"בשוק תחרותי ודינאמי כל כך, זה לא ברור מאליו להשיג צמיחה מדי שנה ויותר מכך לקבל מכם את המנדט להיות מעורבים בפרויקטים מאתגרים של שינוי והתפתחות טכנולוגית ועסקית שקורים אצלכם וממחישים לנו שהמסר עובר ובגדול". הוא ציין את דוח חברת המחקר IDC על שוק האחסון הגלובלי והמקומי, בו Dell EMC מובילה עם צמיחה דו-ספרתית, כמעט בכל הסגמנטים הטכנולוגיים והאזורים הגיאוגרפיים. "זו ההוכחה שהאסטרטגיה שלנו, כשנתיים לאחר המיזוג, מוכיחה את עצמה. אנו ממשיכים להתמקד בשיפור הפורטפוליו שלנו ובהרחבת בסיס המומחים שלנו, על מנת לתמוך בהרחבת ההיצע ובגידול בנתחי השוק.
מרגרט פרנקו, סגנית נשיא בכירה לשיווק Dell-EMC ב-EMEA, אמרה במליאת הכנס כי "כבר מאות שנים האדם והמכונה עובדים יחדיו, אבל כעת, כאשר האנושות נמצאת על סיפה של המהפכה התעשייתית הרביעית, החיבור אדם-מכונה, הפך לצמוד יותר מאי פעם, כי האדם לבדו אינו יכול לטפל בהררי הנתונים ולהופכם למידע בעל ערך. כולם מכירים בצורך בשינוי הדיגיטלי, אבל רבים לא יודעים כיצד עליהם להתמודד עם היקף ותדירות השינויים, כך שהם מוצאים עצמם נאבקים בשינוי במקום ’לזרום’ איתו. פה זה המקום בו הטכנולוגיה, שהיא מקור הבעיה – יכולה להיות גם הפתרון, כי היא עשויה לסייע לעובדים ולארגונים לטפל בנתונים, שהם רכיב המפתח בטרנספורמציה הדיגיטלית. הנתונים לכשעצמם חסרי כל ערך, אם לא יודעים כיצד לטפל בהם".
פרנקו הציגה בהרצאתה נקודת מבט ייחודית, על שיתוף הפעולה הנדרש בין מנהל מערכות המידע (CIO) למנהל השיווק (CMO), כשלב הבא של הטרנספורמציה הדיגיטלית. לדבריה "שיתוף הפעולה בין ה-CIO שרואה את הפוטנציאל של הטכנולוגיה להתחבר לעסק ולשוק, לבין ה-CMO שמתמקד בצורכי השוק ומתאים אותם לעסק, מספק לחברה פרספקטיבה מלאה ומגדיל את הסיכויים של הארגון לבצע את הנדרש על מנת לעקוף את המתחרים בשוק ולהצליח".
אריאל פיסצקי, סמנכ"ל תפעול ו-IT ב-Taboola תיאר לבאי הכנס את האתגר הטכנולוגי שחוותה החברה עם הצמיחה בפעילותה – בתקופה של חמש שנים, ממאתיים ל-6,000 שרתים ומחמישה לעשרה דטה סנטרים, בסביבה של מולטי-קלאוד. " יש לנו 500 מאות אלף אירועי IT בכל שנייה, כך שעלינו לנצל את השרתים שלנו בצורה המיטבית, על מנת לעשות עיבוד נתונים". בעזרת שרתי Dell, קיבלנו יכולות ניהול, גמישות ויכולת לשחק עימם ב’לגו’. השרתים עושים את העבודה".
אנדרו מור, סמנכ"ל הדיגיטל ב-Intel אמר כי "לכולם יש אסטרטגיה עד שהם מקבלים את הסטירה. ’עסקים כרגיל’ כיום כבר אומר משהו אחר עבור מנהלים ומנכ"לים". מור הסביר כי " כ-45% מההכנסות של עסקים וארגונים שביצעו את הטרנספורמציה הדיגיטלית, עד 2019, יגיעו ממודלים עסקיים חדשים, מאחר ועסקים צריכים להיות חדשניים ולהתפתח כל הזמן. "התחרות תגבר, כך שאם הגיל הממוצע של חברה כיום הוא 60 שנים, עד שנת 2020 הוא ירד ל-12 שנים". מור סיכם כי "אנחנו בתחילתה של תקופה של ’חיים כשירות’, לא רק תוכנה כשירות או חומרה כשירות, זה מקיף הרבה יותר".
רונאן סמית’, מנהל אזורי לפתרונות דל טכנולוגיות במיקרוסופט אמר כי "מקום העבודה המודרני משתנה ללא היכר, בעיקר בגלל העצמת עובדים, חיבור הלקוחות לתהליכי העבודה, תהליכי אופטימיזציה של תפעול וכן טרנספורמציה במוצרים. אנחנו בנקודה חשובה במהפכה הדיגיטלית, טכנולוגיה מתאימה את עצמה אלינו, ואנחנו אליה. אנחנו מאמינים שטכנולוגיה צריכה להיות פשוטה וטבעית, עד שהיא כמעט שקופה לנו לגמרי"
לאחר המליאה התפצל הכנס לארבעה מסלולים, במסגרתם ניתנו הרצאות טכנולוגיות בנושאים: טרנספורמציה דיגיטלית, טרנספורמציית ה- IT, הטרנספורמציה בעולם המחשוב והטרנספורמציה בסביבת העבודה. במתחם התערוכה הוצג כל המרחב הטכנולוגי של דל טכנולוגיות, החל ממערכות לניהול תשתית המידע ומרכזי נתונים, הכוללות טכנולוגיות מתקדמות לאחסון, גיבוי, ניהול ואבטחת מידע וסייבר, באתר פיזי ובענן, ועד עשרות מכשירי קצה לסביבת העבודה, בהם תחנות עבודה נייחות וניידות, ממשפחות Latitude, XPS, Precision, OptiPlex ו-Canvas וכן מסכים ומוצרי VR/AR , אביזרים וציוד היקפי.
כחלק מהמדיניות הגלובלית של Dell Technologies לקדם תרבות ארגונית המאפשרת שילוב נשים בתפקידים טכנולוגיים, התקיים גם השנה במסגרת הכנס, אירוע Women in IT, במסגרתו מרגרט פרנקו ואניה מונרד, מנהלת אזור EMEA ב-Dell EMC, שיתפו את קהל הנשים בתובנות שלמדו במהלך קידום וניהול הקריירה האישית שלהן. במסגרת האירוע חתמה הנהלת Dell EMC על אמנת פרלמנט 51 (P51 ) לקידום השוויון המגדרי ושוויון בקידום נשים למשרות ניהול.