"הסמארטפון הוא המכשיר המסוכן ביותר, עקב אכילס של אבטחת המידע היום. מדובר במכשיר שרואה ושומע ומשדר כל הזמן, וקל להתקין עליו תוכנות ריגול או שיבוש. רק אחוז אחד מהמכשירים מאובטח לגמרי", אמר מייסד ומנכ"ל צ’ק פוינט גיל שויד הבוקר, בוועידת ההיי טק השנתית של עיתון The Marker.
"כולם מדברים על סייבר, אבל ההגנה שקיימת כיום בשוק לא מספקת. מבחינתנו זה תחום חדש ואנחנו די ייחודיים בו – היית חשוב שיש אינספור אפליקציות, זה רק מראה כמה אנחנו חשופים".
בנוגע למדיניות השמרנית של צ’ק פוינט, אמר שויד כי צ’ק פוינט דוגלת בצמיחה אורגנית, לא מבצעים רכישות גדולות אלא רק סלקטיבית – בין היתר כי הדרישה הטכנולוגית, גם מכיוון השוק, היא לפלטפורמה אחת אחידה, שקל יותר לייצר מבפנים. "השוק נמצא בנקודת תפנית – פעם היו רוכשים פתרון אחד פעם בכמה זמן, אבל עכשיו הלקוחות שלנו לא מסוגלים להתמודד עם כל החזיתות – והדרישות עולות וגוברות. בנוגע לרכישות, הדבר העיקרי שאני מודד הוא האם בסוף שיניתי את וקטור הפעילות – אם הרכישה תכניס לי כמה מיליוני דולר בשנה, עוד אחוז במכירות, בגודל של צ’ק פוינט היום זה שולי. המדד הוא יותר מורכב, זה הכיוון שבו החברה הולכת, אבל גם להיות יותר תחרותיים ויותר גדולים, לצערי כך מודדים אותנו בעלי המניות שלנו, וזה האתגר שלנו".
"אני לא מנהל את מחיר המניה, ואני יושב פה עכשיו על הבמה כשהמניה בשיא. הניהול הבריא והשמרני הוכיח את עצמו לאורך שנים, ולראייה –בכל השנים שאנחנו קיימים, אנחנו החברה היחידה בהייטק שלא היו בה פיטורים המוניים. יש לנו מוחות נהדרים בארץ שמייצרים חדשנות, והמטרה שלנו היא להצליח במה שאנחנו עושים, ולתת תועלת לכלכלה המדינה. אנחנו עסוקים מאוד ומשקיעים הרבה אנרגיה בשילוב אוכלוסיות מגוונות, ערבים, חרדים, נשים. מחוץ לצ’ק פוינט אני מעורב אישית כיו"ר של שתי עמותות לקידום מצוינות לחינוך עבור ילדים שנושרים מביה"ס והסיכוי שלהם להתשלב אפסי – ילדים שלא יודעים אנגלית בכיתה ט’ או חיבור וחיסור. מי שיעבוד קשה יוכל להתקבל לצ’ק פוינט".
עלות השכר של שויד ב-2016 היתה 28 אלף דולר בתוספת אופציות. "בחרתי לצאת ממירוץ השכר – מבחינתי התגמול שלי יהיה 0 ב-2016, אני לא עובד רק בשביל הכסף. זה נשמע קל, אבל ברמה הפסיכולוגית היה לי חשוב להוכיח לעצמי. חשוב לי שיהיה לי חלק בהצלחה, זה הבית שלי. התגמול שלי מבחינתי יהיה 0 ב-2016, זה מאה אחוז בהתאמה למה שבעלי המניות מרוויחים – סיכוי שלם ולא סיכון מלא. לדעתי זה מאוד בריא וטוב."
"התחלתי את צ’ק פוינט כשהייתי בן 24, אמרתי שאשנה את העולם וצחקו עלי. הציעו לנו לצאת לאקזיט בכמה מיליונים, אנחנו עכשיו פי מאה מהפוטנציאל שראיתי אז. היום אני עובד 8 או 9 שעות ביום. כשהתחלתי, עבדתי 16 שעות ביום כל 3 שנים, התנתקתי מהחברה, מהחיים האישיים, בלי משפחה, והתחלתי לאט לאט לאזן מחדש".
שויד רואה את תופעת האקזיט כ"לגיטימית – יש לנו הרבה איזונים – מטרות כלכליות, אישיות. לפעמים ההצלחה נמדדת בכסף. הגורם הדומיננטי כשמגיעים למכירת החברה הוא כשפשוט מתעייפים מהדאגה – שמישהו אחר ידאג לזה. השוק גם ככה לא מסוגל לקלוט אלפי מוצרים חדשים בשנה".