בדיון משותף לוועדת העבודה, הרווחה והבריאות והוועדה לקידום מעמד האישה בכנסת, בנושא זכויות ספקי שירותים במקום העבודה, אמר יו"ר ועדת העבודה והרווחה, ח"כ אלי אלאלוף (כולנו): "השירות שנותנת הכנסת הוא אדיר וכך גם היחס שלה לעובדיה. אבל עובדי ספקי השירותים בכנסת לא מקבלים את אותו היחס. אני לא מרגיש טוב שהם לא יכולים להשתתף באירוע יום האישה. אף אחד לא יתמוטט אם זה יעלה לנו קצת יותר כסף. אלה עובדים מסורים, וצריך לתת להם פתרונות מהלב, ולא מכורח הסכם".
ח"כ אלאלוף ציין כי יחד עם 3 חברי כנסת נוספים יפנה ליו"ר הכנסת לצורך סיכומים לגבי העסקת עובדי הספקים בכנסת. "הייתי רוצה לראות אותם עובדים מן המניין, יש למצוא פתרונות שיאפשרו זאת", אמר אלאלוף.
יו"ר הוועדה לקידום מעמד האישה, ח"כ עאידה תומא-סלימאן (הרשימה המשותפת): "בית המחוקקים צריך לתת דוגמה לציבור. יש דברים קטנים שניתן לעשות ולשדר לעובדים האלה שהם חלק מהבית הזה, כמו למשל השתתפות בקיטנת הקיץ ואי דילול עבודתם בזמן פגרה".
חשב הכנסת, חיים אבידור, אמר בתגובה: "מיקורי החוץ של הכנסת הם אילוץ ולא בחירה. הכנסת ערכה בדיקה יסודית באמצעות חברה חיצונית לגבי העברת מערך ההסעדה באופן מלא או חלקי להפעלתה, והגענו למסקנה שלא ניתן. עובדי המזנון מאוגדים בהסכם קיבוצי עם סעיף רווחה מאוד נרחב. הכנסת משלמת לספק 190 אלף שקלים בזמן פגרה בתמורה להתחייבותו להמשיך ולהעסיק את העובדים גם בתקופה זו. אנחנו משתפים אותם בטקסים ובאירועים מתי שרק ניתן והם גם מזמינים אותנו לשלהם".
ח"כ יוסי יונה (המחנה הציוני) ציין כי חלק מעובדות הספקים חוששות לדבר או לפנות להנהלת הכנסת. ח"כ מירב בן ארי (כולנו) ציינה כי עובדת חששה לדבר איתה במשרדה. ח"כ אורלי לוי-אבקסיס טענה כי בכל מקרה מתקיימים בין הכנסת לבין עובדים אלה יחסי עובד-מעסיק.
אבידור בתגובה: "הכנסת מחבקת עובדים אלה. הסיבה שהם אינם מועסקים ישירות על ידי הכנסת היא תפעולית גרידא ולא תקציבית". אבידור ציין כי אינו מכיר חשש של עובדי הספקים לפנות לכנסת, וכי יש ממונה מטעם הכנסת לפניותיהם שמטפלת בתלונות. אבידור הבהיר כי אי הופעתם של העובדים ושל הנהלות חברות הספקים לדיון אינה קשורה לכנסת.