הסתדרות עובדי המזון והפרמצבטיקה, וועד עובדי מפעל התרופות "תרו" ומרחב ההסתדרות בחיפה הודיעו היום לעובדי החברה כי המו"מ עם חברת התרופות ההודית "סאן" שרכשה את המפעל, לעיגון תנאי העסקתם וביטחונם התעסוקתי הגיע לכדי מבוי סתום. שכן, המשא ומתן עם הנהלת החברה שהתקיים מזה למעלה מחמישה חודשים הגיע למבוי סתום לגבי רשת ביטחון לעובדים ומנגנון הפיטורים. כמו כן, לא סוכמו סעיפים כלכליים בתוך ההסכם הקיבוצי, ביניהם מענק המכירה.
אי לכך, ועד העובדים, בגיבוי ההסתדרות, הוציא את כלל העובדים לאסיפת הסברה בו הוא הסביר להם את המצב ועצר את העבודה עד למחר בבוקר. ההסתדרות וועד העובדים יקיימו הידיינות לגבי המשך הצעדים הארגוניים במפעל.
כזכור, בחברת תרו מועסקים כ- 700 עובדים. העובדים התאגדו בהסתדרות בעקבות כוונת ההנהלה להשלים את עסקת מכירת החברה לחברת התרופות "סאן" ההודית. העובדים דורשים להבטיח את זכויותיהם במכירה בהסכם קיבוצי. לאחר שהעובדים התאגדו בהסתדרות על ידי הסתדרות עובדי המזון והפרמצבטיקה, בסיוע האגף להתאגדות עובדים, החברה הודיעה כי בכוונתה לפטר עובדים לאחר שנמכרה לחברת התרופות "סאן" ההודית וההסתדרות הכריזה על סכסוך עבודה במקום. מאז, החל להתנהל משא ומתן אינטנסיבי עם הנהלת החברה שנמשך כחמישה חודשים להסדרת תנאי העסקת העובדים בעקבות עסקת המכירה לחברה ההודית. המו"מ הגיע היום לידי מבוי סתום.
יו"ר הסתדרות עובדי הפרמצבטיקה והמזון, הרצל יאקה אומר היום: "עתידם התעסוקתי של עובדי החברה עומד בראש מעיננו. אנו מנהלים מו"מ למעלה מ- 5 חודשים עם ההנהלה. לצערי הנהלת המפעל אינה מוכנה להגיע להסכם עם ההסתדרות והעובדים בנוגע לסעיפים מהותיים לביטחון התעסוקתי של העובדים ושימור זכויותיהם בעקבות מכירת המפעל ההודי".
יו"ר ועד העובדים, עדי חיון אומר היום: "אני קורא להנהלה להתעשת ולחזור לשולחן המו"מ ולחתום על הסכם שיהיה טוב להנהלה ולעובדים כדי שלא נאלץ לנקוט בצעדים ארגוניים עד כדי השבתת המפעל. כמו כן, אני מקווה שנוכל להחזיר את המפעל לקדמותו עד להמשך מערכת יחסים טובה בין ההנהלה לוועד העובדים"