שר האוצר, משה כחלון, מינה צוות לניהול המשא ומתן עם ההסתדרות, אשר בראשו עומד מנכ"ל המשרד, שי באב"ד, וחברים בו הממונה על השכר, קובי אמסלם והממונה על התקציבים, אמיר לוי. הצוות קרא היום ליו"ר ההסתדרות, אבי ניסנקורן להמשיך במשא ומתן ולא לצאת לשביתה פראית.
בשלושת הימים האחרונים מנהל הצוות משא ומתן אינטנסיבי עם ראשי ההסתדרות וארגוני העובדים לקראת חתימת הסכם שכר חדש לעובדי המגזר הציבורי לשנים 2013 עד סוף 2017.
עמדת המדינה ברורה ועקבית והיא שעל הסכם השכר להביא לצמצום פערים בין בעלי השכר הנמוך לבעלי השכר הגבוה. כך הנחה שר האוצר את צוות ניהול המשא ומתן. בהתאם למדיניות זו, תוספת השכר, ככל שתהיה, תינתן באופן דיפרנציאלי, בעיקר לשכבות החלשות בסקטור הציבורי. בנוסף, צוות המשא ומתן עומד על כך שהסכם השכר יגרום לשינויים מבניים והתייעלות במטרה לשפר את השירות במגזר הציבורי.
ההסתדרות חייבת להתאים את דרישותיה לסביבה הכלכלית בה אנו חיים – התחזית העדכנית לצמיחת התוצר בשנת 2015 עומדת על 2.6% והאינפלציה עומדת כיום על 0.6%-.
נבהיר כי במידה וההסתדרות תחליט בכל זאת להשבית, עמדת המדינה לא תשתנה, אך יגרמו נזקים כבדים למשק הישראלי. על פי הערכות, הפסד התוצר למשק בגין כל יום שביתה נע בטווח שבין 1 מיליארד ש"ח עד לכ-3 מיליארד ש"ח ליום.
מנכ"ל משרד האוצר, שי באב"ד: "אני מצפה מיו"ר ההסתדרות להמשיך במשא ומתן ולמצותו עד תום. ברור לכל כי אין סיבה אמיתית לגרירת המשק לשביתה אשר תסב נזקים מיותרים".
הממונה על השכר, קובי אמסלם: "הפערים עדיין קיימים אך הם ניתנים לגישור. הפערים הגדולים הם לא רק על כסף, מבחינתנו התייעלות השירות הציבורי חשובה לא פחות מנושא השכר".
הממונה על התקציבים, אמיר לוי: "סביבת המאקרו במדינת ישראל שונה מזו שהייתה בעת חתימת ההסכם הקודם. ניתן להגיע להסכם שכר גם בלי לגרור את המשק לשביתה לא מוצדקת שכמובן לא תשנה את המציאות המאקרו כלכלית של ירידה בצמיחה ובאינפלציה".